吉林银行成立于2007年10月，是由国资控股、总部设在吉林省长春市的法人银行，是吉林省唯一一家城商行。截至2023年6月末，资产总额6243亿元，各项贷款余额4105亿元，各项存款余额4772亿元。在英国《银行家》杂志2023年全球银行1000强榜单中，吉林银行位列第240位。在中国银行业协会2023年中国银行业100强榜单中，吉林银行位列44位，综合实力和资产质量稳居东北地区法人机构前列。

　　通化分行现有14个部门、7家一级支行、33家二级支行。截至2023年9月末，整体存款规模区域排名第二位，贷款规模居全市金融机构首位，员工薪资水平和福利待遇居同业前列。现面向社会广纳贤才，我们真城欢迎您加盟，共同谱写吉林银行通化分行高质量发展，向一流城商行迈进新的历史篇章。

　　一、招聘岗位及人数

　　二、招聘条件

　　（一）遵纪守法、诚实守信，具有良好的个人品质和职业道德，无不良从业记录，愿意履行吉林银行员工义务和岗位职责；

　　（二）分行本部及城区支行要求全日制大学本科及以上学历，县域支行要求全日制大专及以上学历，留学归国人员应取得教育部留学服务中心的学历学位认证；

　　（三）一般有国有银行或大型股份制银行、农商行等3年（含）以上工作经验，县域支行可放宽至2年；

　　（四）一般35周岁以下（1988年1月1日以后出生）;

　　（五）具有较强的学习能力、较好的团队合作精神，良好的沟通协调能力，能承担较大的工作压力；

　　（六）身体健康；

　　（七）符合吉林银行亲属回避的有关规定；

　　（八）岗位要求具备的其他条件；

　　（九）工作业绩特别突出的可适当放宽年龄、学历和从业经历要求。

　　三、岗位职责及任职资格

　　岗位职责及任职资格见附件。

　　四、报名方式

　　PC端（https://jilinyinhang2023.zhaopin.com）报名

　　报名截止日期：2023年12月31日17：00。

　　五、招聘流程

　　按照“应聘报名→简历筛选→笔试面试→拟定人选→背景调查、体检→签订劳动合同”等步骤进行，择优录用。

　　六、注意事项

　　（一）每位应聘者仅可申请1个工作岗位。

　　（二）应聘人员应对个人填报信息及所提供资料内容的真实性负责，如与事实不符，我行有权取消其录用资格。

　　（三）应聘者个人信息仅用于此次招聘，吉林银行对未被录用人员的材料将代为保密，恕不退还。

　　（四）请保证提交的联系方式正确无误，并保证通讯畅通，本次招聘的考试和录取等有关事宜将通过应聘者预留的电话通知。

　　（五）我行保留根据招聘情况调整相关招聘岗位和招聘程序的权利。

　　招聘热线：0435--3248003

　　附件：2023年吉林银行通化分行常态化社会招聘岗位职责及任职资格.xlsx

 

　　原标题：2023年吉林银行通化分行常态化社会招聘公告

　　文章来源：http://www.jlbank.com.cn/jlbank/gyjx/rczp/shzp/2023110515193667875/index.html